Erfahrung

Berufserfahrung & klinische Kompetenzen

Stationäre Akutversorgung, Herz-/Thoraxchirurgie, Kardiologie, Langzeit- und Palliativversorgung, ambulante Pflege, Pflegeberatung, Praxisanleitung und organisatorische Verantwortung – verbunden in einem klaren akutmedizinischen Profil.

Ausgewählte Stationen mit Schwerpunkten und Profilbezug. Akademische Vertiefung, Studium und CME-Fortbildungen sind im Akademischen Portfolio dargestellt; der vollständige Lebenslauf steht als PDF zur Verfügung.

Dominik Allwardt in medizinischer Kleidung mit Stethoskop

01 · Stationen

Berufserfahrung

  1. 09/2025 – heute

    Pflegefachkraft

    Universitätsklinikum Münster · Herz-/Thoraxchirurgie

    • Prä- und postoperative Überwachung in der herz-/thoraxchirurgischen Versorgung
    • Kontinuierliches Monitoring kritisch erkrankter Patient:innen – Telemetrie, Hämodynamik, Atemwegs- und Kreislaufmonitoring
    • Diagnostikvorbereitung und Laborlogistik inkl. BGA-Workflow nach SOP
    • Schmerz- und Delirscreening bzw. -management nach Standard
    • Strukturierte Übergaben und Teamkommunikation nach SBAR

    Profilbezug

    Stärkt mein akutmedizinisches Profil an der Schnittstelle von Monitoring, klinischer Beobachtung, interprofessioneller Kommunikation und frühzeitiger Eskalation.

  2. 03/2024 – 05/2025

    Freiberufliche Pflegefachkraft / Mitgründer

    D&D Homecare PartGmbB

    • Mitentwicklung eines freiberuflichen Versorgungsmodells im ambulanten Setting
    • Sozialrechtliche Rahmenbedingungen nach SGB V und SGB XI
    • Behandlungspflege, Wundmanagement, Port-, Infusions- und Tracheostoma-Versorgung
    • Palliativversorgung inkl. Symptomkontrolle und Angehörigenberatung
    • Schnittstellenkommunikation mit Kostenträgern und Kooperationspartnern

    Profilbezug

    Erweiterte Kompetenz in ambulanter Versorgung, Eigenverantwortung, Schnittstellenmanagement und rechtssicheren Versorgungsstrukturen.

  3. 08/2023 – 12/2023

    Standortleitung & stellv. Pflegedienstleitung

    Everybodys Care GmbH · Standort Dülmen

    • Aufbau, Einrichtung und operative Führung eines neuen Standorts
    • Personalgewinnung, Vorstellungsgespräche, Einarbeitung und fachliche Führung
    • Qualitätssicherung und Dokumentationsstandards
    • Aufbau eines funktionalen Qualitäts- und Dokumentationssystems
    • Kommunikation mit Hausärzt:innen, Kostenträgern und Kooperationspartnern

    Profilbezug

    Vertiefte organisatorische Kompetenzen in Standortaufbau, Prozessentwicklung, Teamkoordination und Qualitätsmanagement.

  4. 04/2022 – 02/2023

    Pflegefachkraft in Zeitarbeit

    Cura Medical Zeitarbeit · Frankfurt

    • Einsätze in Notaufnahme, stationärer Akutpflege, Psychiatrie und Altenpflege
    • Schnelle Integration in wechselnde Teams und Arbeitsabläufe
    • Patientenüberwachung inkl. Vitalparameter, EKG-Monitoring und klinischer Einschätzung
    • Mitwirkung in Notfallsituationen, u. a. Reanimationen
    • Dokumentation nach hausinternen SOPs und Qualitätsstandards

    Profilbezug

    Anpassungsfähigkeit, klinische Beobachtungsgabe und Handlungssicherheit in dynamischen Teams.

  5. 01/2020 – 10/2020

    Pflegefachkraft Kardiologie

    Prosper Krankenhaus Recklinghausen

    • Betreuung kardial erkrankter Patient:innen (ACS, Herzinsuffizienz, Rhythmusstörungen)
    • Telemetrieüberwachung und Erkennen relevanter EKG-Veränderungen
    • Mitwirkung bei Herzkathetervorbereitung und Laborlogistik
    • Umsetzung pflegerischer und medizinischer Monitoringstandards
    • Frühzeitiges Erkennen klinischer Verschlechterungen

    Profilbezug

    Wichtiger Baustein des akutmedizinischen Profils: Monitoring, Verlaufsbeobachtung und Eskalationsfähigkeit.

  6. 04/2018 – 10/2018

    Wohnbereichsleiter

    Alloheim Residenz Aaseehof · Münster

    • Organisation und Steuerung eines Wohnbereichs
    • Implementierung strukturierter Pflegeprozesse
    • Sicherstellung gesetzlicher Qualitätsvorgaben
    • Risikoanalysen zu Dekubitus, Sturz und Mangelernährung
    • Vorbereitung externer Prüfungen

    Profilbezug

    Qualitätsmanagement, Risikoerkennung und organisatorische Verantwortung in der stationären Langzeitversorgung.

  7. 10/2012 – 09/2018

    Pflegefachkraft, Praxisanleiter & stellv. Wohnbereichsleitung

    Pro Seniore Residenz Marienhof · Dülmen

    • Pflegefachliche Versorgung in der stationären Langzeitversorgung
    • Praxisanleitung und fachliche Begleitung von Auszubildenden
    • Interne Fortbildungen zu Notfallmanagement, Schmerz und Expertenstandards
    • Konzeptionelle Mitentwicklung eines Palliativbereichs
    • Ethische Fallbesprechungen und Angehörigenkommunikation

    Profilbezug

    Prägend für meine Entwicklung in Palliativversorgung, Praxisanleitung, Schmerzmanagement und Versorgungsgestaltung.

  8. 2015 – 2016

    Begleitete rettungsdienstliche Einsätze

    Während der Ausbildung zur Pflegefachkraft

    • Strukturiertes Vorgehen nach Prioritäten
    • Ruhige Kommunikation unter Zeitdruck
    • Bedeutung klarer Rollen im Team
    • Vitalzeichenkontrolle und klinische Beobachtung im Rahmen der damaligen Rolle
    • Übergabe- und Schnittstellenlogik zwischen Rettungsdienst und Klinik

    Profilbezug

    Diese Erfahrungen haben meinen Wunsch verstärkt, akutmedizinische Situationen besser zu verstehen und langfristig mehr medizinische Verantwortung im klar geregelten Rahmen zu übernehmen.

02 · Verantwortung

Organisation & Führungsverantwortung

Führungserfahrung

In verschiedenen Positionen habe ich Verantwortung für Teams, Abläufe, Dokumentation, Qualitätssicherung und Schnittstellenkommunikation übernommen.

  • Wohnbereichsleitung in der stationären Langzeitversorgung
  • Stellvertretende Pflegedienstleitung und Standortleitung
  • Dienstplanung, Einarbeitung und Teamentwicklung
  • Kommunikation mit Angehörigen, Ärztinnen und Ärzten, Kostenträgern und Prüfinstanzen
  • Begleitung von Qualitätsvisiten und Prüfungen
  • Entwicklung strukturierter Abläufe und Dokumentationsstandards
  • Konfliktmanagement und lösungsorientierte Kommunikation in belasteten Situationen

Profilbezug

Diese Erfahrungen sind für meine weitere Entwicklung zum Physician Assistant relevant, weil strukturierte Versorgung nicht nur medizinisches Wissen benötigt, sondern auch Organisation, Kommunikation, Verantwortungsbewusstsein und Prozessverständnis.

03 · Spezialisierung

Weiterbildungen & Zusatzqualifikationen

Palliative Care

  • Symptomkontrolle bei schwer erkrankten und sterbenden Menschen
  • Schmerz, Dyspnoe, Unruhe, Angst und weitere belastende Symptome
  • Angehörigenbegleitung und Kommunikation in Krisensituationen
  • Therapiezielklärung und ethische Entscheidungsprozesse
  • Zusammenarbeit mit SAPV, Hospizdiensten und Pflegeeinrichtungen

Pain Nurse / Schmerzexperte

  • Schmerzassessment und Verlaufskontrolle
  • Akute und chronische Schmerzverläufe
  • Medikamentöse und nichtmedikamentöse Maßnahmen
  • Patientenedukation und Angehörigenberatung
  • Interprofessionelle Abstimmung bei komplexen Schmerzpatient:innen

Praxisanleiter

  • Anleitung und Begleitung von Auszubildenden
  • Lernzielorientierte Praxisbegleitung
  • Feedbackgespräche und Prüfungsvorbereitung
  • Entwicklung von Lern- und Schulungsformaten
  • Didaktische Reduktion komplexer medizinischer Inhalte

Pflegeberatung & Pflegeschulungen nach SGB XI

  • Beratungseinsätze nach § 37 Abs. 3 SGB XI
  • Pflegekurse und -schulungen nach § 45 SGB XI
  • Lagerung, Mobilisation, Prophylaxen, Hilfsmittel
  • Entlastungsangebote und Versorgungsplanung
  • Mehr als 125 Beratungseinsätze seit 03/2024

04 · Wissenstransfer

Lehre, Beratung & Wissensvermittlung

Neben der direkten Versorgung umfangreiche Erfahrung in Praxisanleitung, Pflegeberatung, Schulungen und didaktischer Aufbereitung medizinischer Inhalte – mit dem Anspruch, komplexe Themen verständlich, praxisnah und handlungsorientiert zu vermitteln.

Klinisches Setting

Praxisanleitung und Lernstrukturen

  • Strukturierte Einarbeitung neuer Mitarbeitender und Auszubildender
  • Modulare Skill-Trainings und klinische Entscheidungslogik
  • Notfalllogik, Eskalationsstrukturen, Schmerzassessment
  • Begleitung von mehr als 50 Auszubildenden bis zum Examen
  • Integration strukturierter Übergabemodelle (SBAR)

2024 – 2025

Inhouse-Fortbildungsreihe

  • Modulare Lernformate, fallbasiertes Lernen, Leitlinienintegration
  • Sepsis-Red-Flags und strukturierte Übergabe
  • Schmerzassessment und palliative Krisensituationen
  • Standardisierte Eskalationslogik im Pflege- und Notfallsetting
  • Erhöhung der Prozessstabilität bei Akutereignissen

seit 03/2024 · Kreis Coesfeld

Pflegeberatung & -schulungen (SGB XI)

  • Beratungseinsätze nach § 37 Abs. 3 SGB XI
  • Pflegekurse und -schulungen nach § 45 SGB XI
  • Lagerung, Mobilisation, Prophylaxen, Hilfsmittel
  • Angehörigenedukation und Entlastungsangebote
  • Schnittstellenmanagement mit Pflegekassen, Pflegestützpunkten und Hausärzt:innen

seit 2020

Ehrenamtliche Lernbegleitung

  • Prüfungsvorbereitung für angehende Pflegefachkräfte
  • Anatomie, Physiologie, Krankheitslehre
  • Schmerztherapie und Notfallmanagement
  • Strukturierung mündlicher Prüfungsformate
  • Didaktische Reduktion komplexer medizinischer Inhalte

2023 – 2024

Freiberufliche Lehrtätigkeit · Superprof

  • Individuelle Lernbegleitung für Pflegefachkräfte und Studierende
  • Anatomie, Physiologie, Krankheitslehre
  • Schmerztherapie und Notfallmanagement
  • Problem-Based Learning und Fallanalyse
  • Reduktion komplexer Pathophysiologie auf Kernmechanismen

Gründung 2025 · im Aufbau

ALLWARDT Akademie für Notfall- und Pflegekompetenz

  • Sepsis-Management in der Pflege
  • Notfallstrukturen, Eskalationslogik, SBAR-Übergabe
  • Schmerztherapie evidenzbasiert
  • Klinische Entscheidungsmodelle und Dokumentationslogik
  • Zielgruppen: Pflegefachkräfte, Studierende, Praxisanleitende, Rettungsdienst

05 · Kompetenzbereiche

Was ich mitbringe

Klinisch-medizinische Kompetenz

  • Akut- und Notfallmedizin
  • Strukturierte Ersteinschätzung
  • Monitoring, EKG, BGA
  • Diagnostikvorbereitung und Red-Flag-Erkennung
  • Perioperative und kardiologische Versorgung

Pflegefachliche Spezialisierung

  • Palliative Care
  • Schmerzmanagement
  • Wundversorgung
  • Port-, Infusions- und Tracheostomaversorgung
  • Geriatrische und multimorbide Versorgung

Pädagogik & Lehre

  • Praxisanleitung und Prüfungsvorbereitung
  • Inhouse-Fortbildungen
  • Schulung komplexer medizinischer Inhalte
  • Entwicklung von Lernmaterialien
  • Didaktische Reduktion

Organisation & Qualität

  • SOP-orientiertes Arbeiten
  • Dokumentationsstandards
  • Teamkoordination
  • Schnittstellenmanagement
  • Prozessaufbau und Qualitätsentwicklung

06

Engagement, Mitgliedschaften & Auszeichnung

Ehrenamt

  • Fluthilfe Deutschland07/2021Hilfsgüterlogistik, Verladung sowie Sammel- und Verteilprozesse.
  • Humanitäre Ukraine-Hilfe03/2022Organisation und Unterstützung eines Hilfstransports.
  • Lernbegleitung Pflegeseit 2020Prüfungsvorbereitung und medizinische Grundlagen.

Mitgliedschaften

  • Deutsche Gesellschaft für Physician Assistants (DGPA)
  • Deutscher Berufsverband für Pflegeberufe (DBfK)
  • Pflegekammer Nordrhein-Westfalen

Auszeichnung

Nominierung "Deutschlands Pflegeprofis"2024 / 2025Vorschlag durch Patientin bzw. Angehörige im Rahmen einer bundesweiten Anerkennung pflegerischer Qualität und Patientenorientierung.